Q - R - S - T - U

Résilience (la) : À l’origine, ce terme caractérise l’énergie absorbée par un corps lors d’une déformation. On parle alors de Résilience des matériaux, en distinguant ceux capables d’une seule déformation temporaire, de ceux plus fragiles susceptibles de casser. C’est dans les années quarante, que la psychologie s’est emparée du mot Résilience, lui conférant un sens nouveau : l’aptitude d’un individu affecté par un traumatisme à prendre acte de l’événement traumatique de manière à ne pas, ou plus, vivre dans le malheur et se reconstruire d’une façon socialement acceptable. Dans son roman, Leila ou la vie de George Sand, André Maurois utilise le mot Résilience pour désigner une qualité humaine, contribuant à son ancrage dans le quotidien « Dans ce deuil, une fois encore, elle étonna ses amis par son immédiate résilience ». En résumé, la Résilience est l’aptitude à se reconstruire de façon acceptable.

Ressentéisme : Phénomène récent, largement influencé par des changements sociétaux, technologiques et organisationnels. Les travailleurs recherchent désormais une plus grande satisfaction et du sens dans leur emploi. Les histoires de ressentéisme se propagent bien plus rapidement grâce à la technologie. Les transformations du monde du travail, devenu parfois précaire, souvent stressant, contribuent également au phénomène que de plus en plus des salariés comprennent, identifient et dénoncent.
Illustration : un an après sa démission, Charles-Edmond * a encore des regrets. J'aurais aimé que ça se passe autrement, soupire-t-il. Sa carrière avait pourtant bien commencé: diplômé d'une école de commerce, il ne lui a fallu que quelques semaines pour trouver un emploi. Mais au bout de six mois, tout a changé, assure-t-il. Ses supérieurs hiérarchiques ont été remplacés et l'ambiance de l'équipe s'est dégradée. J’étais de moins en moins en accord avec les décisions de la direction, ajoute le jeune cadre. Il a alors décidé d'en parler à ses collègues: je ne supportais plus mon job, et je ne m'en cachais pas. Cette situation porte un nom, le ressentéisme. En résumé, c’est une attitude qui consiste à exprimer haut et fort son mécontentement vis-à-vis de son travail.

Slasher : C'est en référence au slash, ce signe typographique marquant la séparation entre différents éléments simultanés d’un texte, que de nombreux trentenaires cumulant plusieurs métiers se sont autobaptisés Slashers.  Quelques-uns, fiers de leur statut, tentent de jouer les gagnants épanouis en présentant leur situation comme un choix. Il leur arrive alors de s’autoproclamer pluriactifs, et de décrier au passage les vieux modèles. Les mêmes, ou d'autres, se disent satisfaits de cette situation, ajoutant qu’ils s’ennuieraient dans une seule et unique activité. Les slashers ont plusieurs métiers. Ceux des slashers qui ont eu les moyens de poursuivre de longues études, à l’issue desquelles ils ne trouvent pas toujours le travail intéressant qu’ils espéraient, se consolent en prétendant avoir la chance de se consacrer à leur épanouissement personnel.

II reste qu'en réalité, l’immense majorité des Slashers le sont faute de mieux, un seul emploi à temps partiel imposé ne leur permettant pas de gagner leur vie. En résumé, personne pluriactive satisfaite de sa situation en rupture avec les anciens modèles.

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Sérendipité (la) : Découverte inattendue, mais fructueuse. Exemples : la pénicilline, en 1928 ; le Velcro, par l’ingénieur électricien suisse George de Mestra, en 1941, en remarquant que les graines de bardane s’accrochaient à la fourrure de son chien ; l’imprimante à jet d’encre, en 1977 suite à un faux mouvement lors duquel un fer à souder chaud tomba sur une seringue d'encre produisant une réaction ; le Viagra, en 1992, en cherchant à traiter l’hypertension artérielle. Enfin, le Post-it, en 1980, par Arthur Fry qui recollait les feuillets de son recueil de chants religieux avec une nouvelle colle antidérapante précédemment formulée par Spencer Silver. La sérendipité désigne le fait de trouver par hasard une découverte qui se révèle utile, alors que l’on effectue des recherches sur un autre sujet. En somme, la sérendipité est un mélange d’observation attentive, d’imagination, de hasard et de chance. Elle peut conduire à des découvertes fructueuses. En résumé, c’est une découverte heureuse faite par hasard en cherchant autre chose.

Syllogomanie (la) : C’est un trouble psychique caractérisé par l’accumulation compulsive et excessive d’objets, sans tenir compte de leur dangerosité ni de leur insalubrité, ce qui peut entraîner des conséquences négatives. L'accumulation excessive peut aller jusqu'à affecter la mobilité et interférer avec des activités de base, comme faire la cuisine ou le ménage. Voire se laver ou dormir. Au cours de la dernière décennie, nous avons observé une augmentation régulière et pathologique du syndrome de syllogomanie, en partie attribuable à la société de surconsommation dans laquelle nous vivons. En résumé, la syllogomanie est une accumulation compulsive d’objets.

Sororité (La) : La sororité n’est pas simplement la traduction de fraternité au féminin. C’est un néologisme basé sur la fraternité qui exprime la solidarité entre les femmes face aux inégalités et aux discriminations qu’elles subissent. Le terme « sororité » vient du latin « soror » qui signifie sœur ou cousine. Il a été utilisé dans la sphère féministe à partir des années 70 aux États-Unis, pour s’opposer au patriarcat. Alors que la fraternité est une notion quasi universelle qui concerne tous les êtres humains, la sororité se distingue par le sexe des membres : une fraternité se compose uniquement d’hommes, tandis qu’une sororité reçoit exclusivement des femmes. En résumé, la sororité est pour les femmes un moyen de se connecter, de se soutenir et de créer des liens solides entre elles.

Structurel : Signifie, ce qui concerne la structure. C’est-à-dire la manière dont les éléments d’un système sont disposés ou reliés entre eux. On peut dire, qu’à quelques nuances près, les mots « structurel » et « systémique » (voir ce mot) sont, sinon voisins, du moins souvent utilisés de manière interchangeable. Ainsi, une crise ; le racisme ; le chômage ; la transition ou encore le changement sont, suivant les auteurs, indifféremment qualifiés de systémiques ou de structurels. Un mot sur employé finit par constituer un mot à la mode, pour ne pas dire un tic verbal. C’est le cas de structurel (comme d’ailleurs systémique), dont l’emploi n’est pas toujours précis dans les médias. En résumé, l’adjectif structurel renvoie à la manière dont les éléments sont organisés pour former un tout cohérent.

Systémique (la): Le mot peut désigner un système composé d’éléments en interaction ou un système social basé sur un ensemble de règles, de normes et de valeurs. Le mot systémique s’est popularisé grâce à l’Approche Systémique qui s’applique à tous les domaines : technologie, science, informatique, psychologie, management… Le terme est aussi employé pour qualifier la nature interdépendante des phénomènes complexe qui influencent notre société.  Il s’applique à des situations de crise résultant de la combinaison de multiples facteurs et qui ont des impacts globaux. Un exemple récent de crise systémique est la pandémie de Covid19, qui a touché la santé, l’économie, la politique et la culture de l’ensemble du système mondial. Autre exemple, sur l’île de Bornéo, les insecticides ont éliminé les guêpes qui chassaient les moustiques. La population de ces derniers a alors augmenté, menaçant d’infections les humains et les animaux. Autre considération, les mesures sanitaires prises pour limiter la propagation du virus Covid-19, ont eu des effets négatifs sur l’activité économique, le commerce international, le tourisme, l’emploi. Elles ont aussi provoqué une hausse des dépenses publiques et une baisse des recettes fiscales, aggravant les déficits et les dettes des États. Le vocable, systémique, est donc un mot-clé pour comprendre et agir sur le monde actuel, caractérisé par la complexité et l’interdépendance des problèmes. Il exprime aussi une aspiration à un changement positif et durable, qui respecte la diversité et la pluralité des êtres vivants. En résumé, l’approche systémique considère les éléments d’un système comme interconnectés et étudie leurs interactions pour mieux comprendre le fonctionnement global.

Théorie du genre (la) : Cette doctrine postule qu’il n'y a pas d'un côté les hommes et de l'autre côté les femmes mais, des personnes qui sont, soit homme, soit femme ; soit moitié homme et moitié femme ; soit x% homme et y% femme. La théorie du genre remet donc en question la vision binaire traditionnelle qui sépare strictement les individus en deux catégories distinctes, homme et femme. Pour le dire différemment, suivant la théorie du genre, il y a dans tout homme une part de féminité et vice-versa, dans toute femme une part de masculinité. La théorie du genre suggère en effet que les catégories homme et femme ne suffisent pas à décrire la complexité des expériences et identités de genre. Elle reconnaît que le genre n’est pas seulement une question de biologie, mais aussi de société, de culture et d’identité personnelle. Certains ont tenté d’exprimer cela mathématiquement en posant l’équation %X + %Y = 100% dans laquelle X est le pourcentage d’identification masculine et Y celui d’identification féminine et peuvent respectivement varier de 1% à 99%. Mais il y a là une simplification excessive qui oublie un peu vite de considérer que la théorie du genre est un sujet complexe et controversé. En résumé, la théorie du genre est un terme controversé qui reflète des positions idéologiques divergentes sur la compréhension du genre et de la sexualité des humains.